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インドはブロックチェーンのコースと専門家の需要を増加させる

インドのブロックチェーン部門は良いスタートを切っています。組織内でのブロックチェーン技術の使用を検討する企業が増えてくるにつれて、ブロックチェーンの専門家に対する需要が高まっています。これまでヨーロッパやアメリカの市場で目に見える傾向は、インドの雇用市場にも反映されました。

ブロックチェーンと暗号化技術が比較的新しいため、あらゆる規模の企業の要件を処理できる専門家が不足しています。さまざまなプラットフォームに登場するブロックチェーンの専門家の求人が増えているため、オフラインとオンラインコースの両方に登録されているcryptocurrencyとdistributed ledgerテクノロジーの数が増えています。

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UdemyやB9labのようなオンラインMOOCプラットフォームは、インドの人々からのサインアップの数が増加していると、インディアン・イングリッシュ・インディアンが毎日言っています。

「2016年5月にオンライン学習プラットフォームを開始しました。インドの開発者は非常に早い段階で登録を行っています」と、この新聞でロンドンのB9lab Elias Haase氏は言いました。私たちは、TataやInfosysのようなメジャーを顧客に数えます。 "

<!意外なことに、インドのブロックチェーンの人材プールは、インドのかなり前の領域で活発に活動してきた国のそれよりはるかに大きいです。オーストラリア、中国、シンガポール、日本(ブロックチェイン人材プールが著しく大きい5カ国)に比べて、マレーシアは40%のマージンを示しています。

多くのインド企業がグローバルな顧客に技術サービスを提供することに積極的に関わっていることから、ブロックチェイン技術への関心の高まりは、将来の変化する需要に対応するための準備を意味します。ブロックチェインソリューションの導入傾向に伴い、国内部門が追いつくにつれて需要はさらに増加すると予想されます。すでにこの分野で活動している企業は殆どなく、多くのインドの銀行機関は、すでにRipple、Stellar、IBM(Hyperledger Fabric)などと提携し、分散型元帳ベースのソリューションを実装しています。最近、インドのハイテクソリューションプロバイダーウィプロは、この技術を採用するための新たなステップを目指す創業メンバーとして、エンタープライズエテリアムアライアンスに加わりました。

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画像:NewsBTC